El primer trimestre de 2026 ha dejado en Navarra un mercado laboral más débil que hace un año: 31.000 personas en paro, 5.800 más que en el mismo periodo de 2025, y 9.200 ocupados menos que en el trimestre anterior.
Son los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA) publicados este martes por el INE, que registra para la Comunidad Foral una tasa de paro del 9,09%, frente al 8,10% del último trimestre de 2025.
Gobierno foral: "Hay que seguir trabajando"
La consejera de Derechos Sociales, Economía Social y Empleo del Gobierno de Navarra, Carmen Maeztu, ha encuadrado los datos en un patrón histórico: desde que el INE elabora esta estadística, el paro ha subido en Navarra en el primer trimestre en veinte de las veinticuatro ocasiones registradas. "Cabe señalar que el paro ha subido en el primer trimestre la gran mayoría de veces en nuestra comunidad", ha apuntado.
Maeztu ha destacado como nota positiva que el paro de larga duración de más de dos años se ha reducido del 21% al 11%, y que Navarra es la comunidad autónoma con menor tasa de desempleo entre las personas mayores de 55 años. También ha subrayado que el número de jóvenes menores de 25 años en paro bajó en 1.600 personas en los últimos tres meses, aunque la tasa de paro juvenil se sitúa aun así en el 22,8%.
Sobre la brecha de género, la consejera ha señalado que el desempleo femenino bajó en 200 mujeres, mientras el masculino aumentó en 3.200 hombres, aunque el paro de las mujeres sigue siendo un punto y medio superior al de los hombres. Maeztu ha anunciado que en los próximos días se conocerán los datos de afiliación a la Seguridad Social y de paro registrado de abril, que "nos sitúan desde hace meses en una senda de crecimiento de nuestro mercado laboral".
Los sindicatos piden medidas urgentes
UGT ha puesto el foco en dos colectivos que concentran las mayores dificultades: los jóvenes y las personas en paro de larga duración. Eva Azanza, secretaria de Área Externa y Política Sindical de UGT Navarra, ha recordado que el 22,3% de los desempleados navarros —unas 6.900 personas— llevan más de un año sin trabajo, y que la tasa de paro juvenil dobla la media regional. "La mejora no llega por igual a todos los colectivos, y persisten brechas estructurales que requieren medidas urgentes", ha subrayado Azanza.
El sindicato también ha exigido avanzar en la reducción de la jornada laboral sin pérdida salarial como vía para mejorar la calidad del empleo y las condiciones de vida de los trabajadores.
Desde CCOO, la valoración ha sido abiertamente negativa. El sindicato ha advertido de que, pese a los buenos datos macroeconómicos de los últimos ejercicios, muchos hogares navarros siguen instalados en la precariedad, y ha señalado a la vivienda como un problema que requiere "una solución mucho más ambiciosa, rápida y efectiva". CCOO ha llamado a la movilización este jueves 1 de Mayo para reclamar mejores salarios, reducción de la jornada laboral y acceso a la vivienda.
