El Sindicato Médico de Navarra (SMN) ha denunciado que a la Comunidad Foral le faltan más de 90 especialistas en Medicina Familiar y Comunitaria, coincidiendo con la publicación este viernes en el Boletín Oficial de Navarra (BON) de los nuevos nombramientos de médicos especialistas en esta área (E.A.P.-S.E.U.-S.N.U.).
Según el sindicato, se trata de una situación que se repite convocatoria tras convocatoria, en las que "existe una gran proporción de compañeros que renuncian a las plazas". El SMN atribuye este fenómeno a que "las condiciones laborales que se ofrecen en Navarra no son atractivas respecto a otras comunidades, digan lo que digan los responsables de Salud".
En esta ocasión, según ha explicado el sindicato, 6 de los profesionales que podrían haber elegido plaza no lo han hecho. Posteriormente, de los 40 propuestos para nombramiento, unos 13 no se van a incorporar a la plaza por diferentes motivos. El SMN recuerda que en convocatorias anteriores también han quedado plazas sin ocupar, una situación que ha calificado como "la última gota del vaso rebosante de precariedad en las plantillas de Atención Primaria".
Más de 90 especialistas por cubrir, según el sindicato
Según datos del propio Departamento de Salud, citados por el SMN, en los últimos seis años la plantilla equivalente de médicos especialistas en Medicina de Familia ha disminuido en 17. A esta cifra, el sindicato suma otros 24 profesionales que harían falta para cubrir el aumento de población registrado en este periodo, cifrado en 36.000 adultos distribuidos en los cupos máximos de 1.500 pacientes por cupo, además de los 38 médicos sin especialidad que, según denuncia el SMN, están ocupando actualmente plaza de especialista.
El sindicato ha recordado además que la Cámara de Comptos ya calculó que hacían falta otros 11 especialistas en Familia para cubrir las ausencias generadas por antigüedad, de acuerdo con la normativa de 2023, un refuerzo que, según el SMN, no se ha producido.
"En resumen, nos faltan más de 90 especialistas en Medicina Familiar y Comunitaria y nos sobra que el Departamento de Salud maquille las cifras contratando médicos sin la formación MIR o equivalente", ha señalado el sindicato, que también ha criticado la respuesta que, a su juicio, recibe habitualmente por parte del Departamento cuando denuncia la falta de plantilla: "También nos sobra que, cuando este sindicato denuncia la falta de plantilla por unas malas condiciones ofertadas en Navarra, se nos conteste de forma reiterada que no es verdad y que esas denuncias dan mala fama a Navarra".
"No estamos dando mala fama. Damos datos", ha concluido el SMN.
