La consejera de Interior, Función Pública y Justicia, Inma Jurío, ha presidido este viernes por la mañana en el Palacio de Navarra la reunión de la Mesa General del Personal al servicio de las Administraciones Públicas, en la que el Gobierno foral presentó a los sindicatos el anteproyecto del nuevo Estatuto del Personal con las alegaciones aceptadas incorporadas al texto.
La negociación se encuentra en la fase de alegaciones finales, tras el plazo de 15 días hábiles del que dispusieron los representantes de los trabajadores para presentar sus propuestas. La Dirección General de Función Pública trasladó en la reunión qué aportaciones han quedado recogidas en el texto, con presencia de alegaciones de todos los sindicatos con representación en la Mesa. La tramitación del anteproyecto fue avalada por la mayoría sindical el pasado febrero.
El objetivo declarado del Ejecutivo foral es modernizar una normativa con más de tres décadas de vigencia, muy heterogénea, y adaptarla a las necesidades de una administración pública del siglo XXI.
Carrera profesional y nuevas retribuciones
La novedad más destacada del anteproyecto es la implantación de una carrera profesional horizontal en cinco tramos, de carácter voluntario e individual. Desde la publicación de la ley, el personal percibirá una cantidad fija mensual en 14 pagas derivada de su encuadramiento inicial, con implantación progresiva: el 20% del primer tramo se abonará en 2027 con carácter retroactivo al 1 de enero de ese año, para ir incrementándose hasta alcanzar el 100% en 2032.
A ese complemento fijo se sumará un complemento por evaluación del desempeño, a modo de productividad. El texto también actualiza los niveles retributivos y mejora las licencias por fallecimiento e ingreso hospitalario, el permiso parental y las condiciones aplicables a familias monoparentales.
Mayor movilidad y promoción profesional
El anteproyecto regula además nuevas situaciones administrativas orientadas a facilitar la movilidad interadministrativa y amplía las vías de promoción profesional, tanto temporal como definitiva, todo ello dentro de un marco normativo diseñado para dar cobertura suficiente a los desarrollos reglamentarios posteriores.
