El Servicio Navarro de Empleo-Nafar Lansare (SNE-NL) participó este jueves en la apertura de la feria de empleo y emprendimiento Ribera Talent en Tudela, organizada por Matukio y el Ayuntamiento de Tudela. La feria congrega a 34 empresas y entidades con ofertas laborales en diversos sectores en el CIP ETI, con el objetivo de fomentar el empleo, el talento y el emprendimiento en Tudela y la Ribera de Navarra, facilitando el contacto directo entre empresas y personas en búsqueda activa de trabajo.
En representación del organismo, Amaya Beongochea, directora del Servicio de Activación Laboral y Coordinación Territorial, destacó «la prioridad que para el SNE-NL supone colaborar con iniciativas que sirvan de encuentro entre personas que buscan una oportunidad laboral y empresas que pueden ofrecerla». La agencia de empleo de Tudela del SNE-NL ha atendido a 9.146 demandantes de empleo, con una notable diferencia de género: 3.587 hombres y 5.559 mujeres.
Incremento en la gestión de puestos de trabajo
La zona registra actualmente 4.900 personas desempleadas, de las cuales 3.188 son mujeres. En cuanto a la actividad de intermediación laboral en 2025, la agencia de empleo de Tudela gestionó 1.600 puestos de trabajo, lo que representa un incremento del 15% respecto al año anterior. Además, los servicios de orientación e información profesional alcanzaron a 3.445 personas, a quienes se prestaron más de 5.000 servicios.
La formación se consolida como una vía esencial para mejorar la empleabilidad en la zona. En el año pasado, 685 personas de la Ribera participaron en acciones formativas, con una oferta constante de cursos especializados. Entre ellos, los talleres de empleo y los programas mixtos de formación y empleo combinan el aprendizaje con el trabajo remunerado en beneficio de la comunidad. Estas iniciativas se desarrollan no solo en Tudela, sino también en localidades como Ablitas, Arguedas, Cabanillas, Cintruénigo, Corella, Fitero y Villafranca.
Nuevos proyectos en sectores clave
En respuesta a las necesidades empresariales, se han autorizado 9 proyectos con compromiso de contratación en sectores clave como soldadura, construcción, agroalimentaria y cosido industrial. En estos proyectos han participado 130 personas, logrando una tasa de contratación superior al 40%. Como novedad para 2026, se han autorizado proyectos en el ámbito sociosanitario para cubrir las necesidades de las residencias de la zona.
El compromiso del SNE-NL con los colectivos más vulnerables se refleja en la inversión de 4,5 millones de euros para financiar empresas de inserción social, que dan empleo a más de 400 personas en Navarra, con ejemplos directos en la Ribera como Mejana Gourmet en Tudela o Alhama en Cintruénigo. Del mismo modo, se destinan 18,5 millones de euros para el empleo de personas con discapacidad, beneficiando a más de 2.000 personas a través de entidades como ADISCO de Corella o AMIMET en Tudela.
Apoyo a la inclusión social y el empleo
Finalmente, desde el SNE-NL se ha animado a las empresas y a la ciudadanía a aprovechar los servicios y recursos del organismo, incluyendo el Centro de Orientación, Emprendimiento, Acompañamiento e Innovación para el Empleo (COE) para avanzar hacia un empleo de mayor calidad y mejorar la competitividad de las empresas, favoreciendo la cohesión social en todo el territorio foral.
En el acto de apertura estuvieron presentes Alejandro Toquero, alcalde de Tudela; Juan Carlos Ciria, director del CIP ETI Tudela; Txema Burgaleta, director gerente del Instituto Navarro de la Juventud; y Jorge García, responsable de Acción Social de Caixabank.
