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SATSE Navarra denuncia que la OPE 2025 “vuelve a ignorar las necesidades reales” de enfermería y fisioterapia

“No hacen falta ceses, hacen falta medidas de verdad”, advierte el sindicato

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El Sindicato de Enfermería SATSE Navarra ha criticado duramente al Gobierno foral por lo que considera una nueva muestra de “falta de compromiso real” con las profesiones sanitarias, tras conocerse la Oferta Pública de Empleo (OPE) de reposición para 2025. El sindicato denuncia que el Ejecutivo “vuelve a ignorar las necesidades reales del sistema”, al contemplar únicamente 96 plazas de enfermería generalista y una oferta “insuficiente y desequilibrada” en el ámbito de las especialidades.

En concreto, la convocatoria incluye 5 plazas de Matrona, 4 de Enfermería Familiar y Comunitaria, 2 de Salud Mental, 2 de Enfermería del Trabajo, 1 de Pediatría y ninguna de Geriatría, una cifra que, según SATSE, “demuestra que la transformación del sistema sanitario navarro no pasa de las palabras”.

“El Gobierno mantiene un modelo hospitalocentrista y reactivo, mientras deja sin desarrollar las especialidades que sostienen la atención preventiva, comunitaria y domiciliaria”, señala la organización. “Se habla de autocuidado, envejecimiento activo y cronicidad, pero no se crean las plazas que pueden hacerlo posible”.

Desde SATSE subrayan que las especialidades enfermeras no son un lujo, sino una herramienta esencial para la sostenibilidad del sistema. La Enfermería Familiar y Comunitaria, explican, reduce ingresos hospitalarios y visitas a urgencias; la Pediátrica acompaña a niños y familias en etapas clave; la de Salud Mental refuerza la atención psicológica; y la del Trabajo protege la salud laboral de los propios profesionales sanitarios. “Cada una de ellas representa una inversión en salud pública, pero la Administración sigue tratándolas como una anécdota”, lamentan.

El sindicato recuerda además que el Gobierno foral incumple los compromisos del preacuerdo de 2023, en el que se prometieron 20 plazas de Enfermería Familiar y Comunitaria para la OPE de ese año, con el objetivo de alcanzar 77 en el ciclo 2023-2024. “No es un error técnico ni una cuestión de plazos: es una renuncia. Las promesas están por escrito, pero los hechos van en dirección contraria”, denuncia SATSE.

La organización también muestra su preocupación por la escasa presencia de fisioterapeutas en la oferta. Solo 5 plazasse destinan a esta categoría, pese a la creciente demanda asistencial que obliga a muchos pacientes a recurrir al ámbito privado. “Navarra sigue teniendo una de las peores ratios de fisioterapeutas de España. Su labor es clave para prevenir la dependencia, reducir el dolor crónico y mejorar la recuperación funcional. No puede seguir tratándose como una profesión secundaria”, advierte el sindicato.

En relación con el reciente relevo en la gerencia del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea (SNS-O), SATSE considera que “los cambios de nombres no resolverán nada sin una política sanitaria valiente”. “El problema no está en las cabezas visibles, sino en la falta de medidas estructurales. No hacen falta ceses, hacen falta medidas. No sirven los gestos, sirven las plazas”, recalcan.

Finalmente, SATSE Navarra exige al Gobierno foral ampliar la oferta de especialidades y fisioterapia, dotarlas de presupuesto y garantizar su presencia en todos los niveles asistenciales. “Navarra no puede seguir hablando de prevención mientras vacía de contenido las profesiones que la hacen posible. Sin enfermeras, sin especialidades y sin fisioterapeutas, no hay sistema que resista”, concluye la organización.

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